Ülker'in CEO'su, geleceğin patronlarına ne tavsiye verdi?

Türkiye’nin lider markalarından Ülker’in CEO’su Mete Buyurgan, kariyer yolculuğunu, krizlerle nasıl başa çıktığını, liderlik anlayışını ve geleceğin iş dünyasında başarılı olmanın yollarını gençlerle paylaştı.

“Ürün geliştirme 1.5 yıldan 5 dakikaya indi”

Berfu Güven’in moderatörlüğünü üstlendiği oturumda konuşan Mete Buyurgan, iş dünyasının son yıllarda büyük krizlerle karşı karşıya kaldığını belirterek, “Pandemi sürecinde tedarik zinciri kırıldı, dünya genelinde gıda erişiminde kriz yaşandı. Türkiye bu süreçte dayanıklılığını gösterdi, raflar boş kalmadı. 2050'ye kadar dünya nüfusunun artışıyla gıda üretiminin %65-70 oranında artırılması gerekecek. Küresel iklim değişikliği ve artan nüfus, tarımın gelecekteki en kritik sektörlerden biri olacağını gösteriyor" dedi.

Küresel rekabetin de yeniden şekillendiğine dikkat çeken Buyurgan, “Yapay zekâ ve dijitalleşme, yeni ekonomik savaş alanları yaratıyor. Şirket içi süreçlerde yapay zekâ kullanımı hızla yaygınlaşıyor, öyle ki daha önce 1,5 yıl süren ürün geliştirme süreçleri artık sadece 5 dakikada tamamlanabiliyor. Teknoloji artık yalnızca IT departmanlarının sorumluluğunda değil, her çalışan bir teknoloji kullanıcısı olmak zorunda. Yapay zekâ, iş dünyasında eşitliği sağlarken aynı zamanda büyük bir rekabet avantajı da yaratıyor" diye konuştu.  

“Önce kurumsal deneyim kazanın”

Kendi kariyer yolculuğundan da örnekler veren Buyurgan, başarı kadar başarısızlığın da iş dünyasının bir parçası olduğunu dile getirerek, gençlere “Öğrenmeyi öğrenin” mesajı verdi. Buyurgan konuşmasında gençlere şu tavsiyelerde bulundu: “Önce kurumsal deneyim kazanıp ardından girişimciliğe yönelmek, başarı için sağlam bir temel oluşturur. Girişimcilik sadece kendi işinizi kurmakla sınırlı değil; şirket içinde yenilikçi projeler geliştiren çalışanlar da destekleniyor. Başarıya odaklanmak, uzun vadede daha büyük fırsatların kapısını açar. Ayrıca, uzmanlaşma her geçen gün daha kıymetli hale geliyor; belirli bir alanda derin bilgiye sahip olmak, gelecekte büyük bir avantaj sağlayacak."

Beyin göçü değil, beyin gücü!

Etkinliğin son bölümünde konuşan Berfu Güven, yetenekli gençlerin Türkiye’den ayrılmasının bir kayıp olarak değil, Türkiye’nin küresel iş dünyasındaki gücünü artıracak bir fırsat olarak değerlendirilmesi gerektiğini belirtti. Güven, “Beyin göçünü, beyin gücüne dönüştürebiliriz” dedi.

Katılımcılar etkinlik sonunda networking yapma fırsatı bularak iş dünyasının dinamiklerini daha yakından tanıma şansı elde etti.

TurkZone yönetimi arasında bulunan Kerem Özokur, Alanur Özokur, Kerem Gündüzkanat, Kaan Can Kımız, Ata Akçalı gibi iş dünyasının ünlü isimlerinin çocukları yer alıyor.